2020年注定是一个不平凡之年,一场不期而至的新冠疫情影响了我们的工作和生活,同时也给全球经济带来不小的冲击。在疫情冲击之下,有些企业倒下了,而有些企业活下来,同时活得还不错。综观这些企业我们可以发现,那些有一定数字化转型基础的企业拥有了更多生存和发展机会。实际上,这一场疫情让更多人认识到数字化转型的重要性和必要性。2019年IDC曾预测2020年有30%左右的数字企业有数字化转型方向的趋势,2020年疫情之后,IDC重新做出预测,将2023年的数字大幅度提升,有75%的企业将会开始往数字化转型方向提升和变化。
在不久前举行的“2020中国CIO高峰论坛暨2020中国优秀CIO颁奖盛典”上,不同行业的CIO和专家们一起就2020年数字化转型方法和路径、如何审核数字化转型以及数字经济等相关热点话题进行了探讨。本次活动由国家工业信息安全发展研究中心指导、计世传媒集团主办。同期,还举办了2020中国优秀CIO颁奖盛典,一批优秀CIO荣获了各类奖项。
“在企业的数字化转型过程中,CIO正从以往的小心试错,到如今的大胆实践。企业积蓄已久的数字化、智能化需求一朝释放,已经形成滚滚向前的产业浪潮。”计世传媒集团副总裁赵焘昊在致辞时表示。
不出意外,疫情是大会众多演讲嘉宾频频提及的话题。年初疫情来袭,不少企业虽然受到冲击,但仍然克服困难为抗疫做出很多努力,依文集团也是其中之一。作为一家服装制造企业,依文集团在全国拥有100多家实体店铺,旗下拥有包括依文、诺丁山、凯文凯利、EVECINA等品牌。从大年初四开始,依文在10天之内完成了从普通服装生产到防护服生产的转变。到2020年6月底交付出几百万件防护服到武汉,此举得到工信部防疫防控小组的认可和表扬。
“从这一刻开始,我们发现一个企业的经营除了组织经营之外,还有一点是人性的经营。一家伟大的企业不是看市值多大,而是看它能让多少相关和不相关的人终身受益。”依文集团CEO刘学锋在演讲时表示。
作为一个从CIO岗位成长起来的CEO,刘学锋还介绍依文在数字化转型方面的情况。他说,过去的26年依文不断成长,开店数目的增加以及店铺不停的升级,背后就是数字化的力量在支撑,数字化驱动了企业业务的变化。
用友集团副总裁郭金铜从信息化到数字化、智能化的演进切入,介绍了如何通过数字化+智能化来实现企业的数字化转型。
“数智化是数字化和智能化的融合,数智化是通过新一代的数字与智能技术通过转型升级和创新发展,实现更强的竞争优势,更高的经营绩效,以及可持续的发展。”郭金铜说,通过数智化商业创新,是当今企业发展与生存之道。
虽然疫情对于像依文这样的传统企业是挑战,但对有些企业却是机会,比如飞书。疫情带来了对协同办公和会议的需求,这正好给了飞书提供了进入市场的好机会。飞书客户服务总经理刘徽分享了飞书的设计理念和独特优势以及几个客户案例。
“在市场上要想长期生存,人员和工具这两个东西缺一不可。飞书就是一个非常好的沟通和协作,可以提升员工生产力的工具。” 刘徽说。
智领云联合创始人、CEO 彭锋在会上就当下热门话题中台进行了介绍。“在新型智能化时代,是数据驱动决策,这就需要拥有动态持续变化和聚合的数据加上智能个性化的算法,为此需要建立全局的数据治理体系,需要建立自己的数据中台。”彭锋说。他强调,数据中台的建设首先要有一个规划,在实施是要能快速落地,然后不断迭代,以快速产生价值,最后还要持续运营。
来自我爱我家集团的副总裁刘东颖以自己的个人经历和工作为例,分享了技术人员如何通过职业规划实现个人的发展,以及我爱我家在数字化转型方面的一些经验。从小就是学霸的刘东颖一步一个脚印,靠着自己的执着和努力,从一个码农走到了今天的企业高管,这背后其良好的职业规划以及顽强的拼搏功不可没。
“我们选择一个职业,需要做一个特性分析。分析时要考虑四个圈,第一个圈是你爱什么,第二个圈是你擅长什么,第三个圈是这个世界需要什么,第四个圈是你能通过做这件事挣钱。如果你找到一个职业是四个圈最大的交集,你的职业生涯一定会非常辉煌。” 刘东颖表示,她每五年会给自己定一个职业发展规划,每年会更新一次。
中国系统数字科技部总监王迪介绍了他对数字化转型的深刻理解。他认为数字化转型有三点一定要认清:第一,数字化转型的根本目的在于提升企业竞争力;第二,数字化转型本质上是业务转型,技术是支点,业务是内核;第三,数字化转型是一个长期系统工程。
他说:“中国系统结合大量实践形成了一套简单可操作的企业数字化转型的方法论,概括起来就是:以数字化转型作为发展战略谋划全局,打造以数字化作为转型驱动,以先进技术的合理应用和自主安全可控的平台赋能业务,通过组织机制转型,来保障数字化转型的成功。”
除了在线协同办公市场之外,在线教育也是因今年疫情“热得飞起来”的一个行业。在演讲中,世纪互联高级总监刘铮总结了他观察到的在线教育市场的一些挑战,包括容灾、资产轻量化、存储和快速迭代等。
刘铮说世纪互联能为在线教育客户提供所需要的能力。他说:“世纪互联可以提供一个完整的混合云架构来满足在线教育客户的需求,包括通过构建多云架构来解决容灾的问题;通过IaaS服务解决客户IT轻量化的问题;通过构建软件定义的存储或者统一存储模式解决海量数据存储的问题;通过云原生技术解决IT敏捷部署的问题。同时,还提供公有云的连接和多云的云管。”
煦实信息科技有限公司是一家通过数字化IT运营智慧工作平台、行业数字化等专业服务,为企业提供全面的数字化转型服务的企业。煦实信息科技有限公司高级产品总监康乐从IT运营的角度来阐述了如何进行企业数字化转型。
“唯有拥有敏捷而强大的IT基础,企业才能缔造卓越的数字化传奇。”康乐表示。
康乐认为,IT数字化运营能力是企业数字化转型的基础,而一个好的IT运营需要具备5个能力:第一,能够快速应用、部署、发布数字化应用,支持应用快速迭代;第二,能快速将技术支持转化为咨询服务和数字服务的能力;第三,能够满足用户移动办公需求力;第四,能够支撑多场景、多角色、跨边境的业务场景;第五,能够满足企业各种终端的连接。
在大会上,还颁发了多个奖项以表彰2020年在数字化转型方面有着优异表现的企业、团队和优秀CIO,包括2020数字创变系列大奖与CIO智选系列奖项,以及2020年度区域数字化贡献奖、2020年度中国杰出数字化团队。值得一提的是,这已经计世传媒集团连续17年举办“中国优秀CIO”评选系列活动,已经成为中国最具历史、规模最大、最具权威的CIO评选活动之一。
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