这是Dirk-Peter van Leeuwen加入红帽的第15年。在这15年里,他一手建立了红帽的比利时、荷兰和卢森堡(比荷卢)业务,随后又负责了红帽的中东欧(CEE)业务并升任CEE 副总裁,见证着开源文化在全球从被“拒绝”到被接纳;
2009年,Dirk-Peter正式被派驻到新加坡,任红帽资深副总裁、亚太区总经理。在这9年里,他让红帽收益翻了三倍,使亚太区成为红帽增长最快的区域,见证了中国市场对开源文化热情的与日俱增。
9年来,Dirk-Peter已经数次来到中国。他兴奋地告诉至顶网记者,自己非常喜欢中国文化,中国区市场经理还给他取了个中文名——范吕文,音似他名字“van Leeuwen”的荷兰语发音。
“每一次来到中国我都非常激动,从个人角度来说我很喜欢这里,从商业角度来说中国也是红帽非常重要的市场。”Dirk-Peter说。
红帽资深副总裁、亚太区总经理Dirk-Peter van Leeuwen
当被问及近年来开源市场变化时,Dirk-Peter表示:“开源市场和环境在过去5年里发生了巨大的改变。举个例子,在我加入红帽的最初5年里,最大的阻碍就是很难让客户去相信开源文化的价值;但现在,越来越多的人们开始理解和信任开源平台,并且越来越多的客户会主动提出要使用开源技术。”
“尤其是在中国市场,在数字化转型的趋势下,我们看到越来越多的企业对开源文化表现出了越来越多的热情。”Dirk-Peter强调。而这,在很大程度上倚赖与云计算的发展。作为云计算的关键技术,开源因为能够提供更加灵活和开放的构建方法,正在不断加速云应用的普及,成为许多企业上云的重要选择。
发力云计算,开源市场日渐受捧
今年是红帽公司创建 的25 周年,25 年来,基础 IT 领域发生了翻天覆地的变化。过去,许多人对红帽的印象是Linux,现在,虽然Linux仍然是红帽业务发展的重要引擎,但Dirk-Peter表示,这两年来红帽云业务的增长更快一些。
根据红帽公司公布的2018财年年报显示,红帽2018财年年化收入超过30亿美元,其中云产品增长了42%,传统产品(主要是红帽旗舰产品红帽企业Linux)增长了15%。可以看到,如今的红帽已经不仅仅是一个Linux公司,更确切地说,应该是全球最大的开源云平台公司。
最近几年来,云计算一直是红帽的发力重点。自2011年发布OpenShift之后,又在2013年发布了OpenStack平台,正式迈向云计算。如今,在云计算领域,红帽已经有了非常丰富的产品线,主要包括三大技术支柱:一是基于Linux和云平台的混合云基础架构;二是领先的企业Kubernetes容器平台以及中间件服务;三是各种管理和自动化解决方案。这三个方面的结合,使得红帽拥有了能够赢得开放混合云的合作伙伴生态系统。
Dirk-Peter介绍,红帽的OpenShift平台构建于所有云服务的架构之上,是所有云的供应商,在这个过程中,红帽一直强调不锁定客户,用户在选择OpenShift的同时仍然可以选择不同的云供应商,比如IBM、微软等等,以此构建并管理多云及混合云的环境。“‘Shift’本身是转移、迁移的意思,可以无缝对接到另外一个云服务提供商,当客户需要进行云迁移时整个过程都能自动化完成,同时红帽还为客户提供相关的工具,包括云端迁移以及之后的管理工具。”
此外,聚焦自动化,红帽通过此前收购的IT自动化产品Ansible,正在帮助客户改善当前的业务流程和应用迁移,优化业务操作,实现 DevOps业务实践;聚焦基础服务,红帽的IMS(基础设施迁移服务)项目也正在帮助使用VMware软件或虚拟机的客户,以更低的软件更新和换代成本,成功迁移到OpenShift容器平台,达成企业转型目标。
成功的秘诀,坚持开源文化
通过软件平台层面完整的产品和服务,红帽如今已经将纯粹的开源体系生意做到30 亿美元年营业额的量级,实现了连续16年(64个季度)的营收增长。
Dirk-Peter表示,这样的成功主要来自于两大法门,一是创新,二是商业模式。
“在红帽的文化中,我们总是强调‘最好的点子永远可以胜出’,不管它来自于管理层还是基层人员。我们希望给每个人机会,激发每个人的创造力,让创新的速度更快,让人与人之间能够进行通力合作。“
他表示,在数字化转型的大背景下,企业关注的不再仅仅是一个具体的产品,而是更加注重流程的重塑和客户体验的打造。在从传统业务向创新业务的颠覆式理念和业务中,企业需要更为灵活、开放的发展框架和概念。这恰恰就是红帽所强调的开放、合作和创新理念,而如今,红帽也正在帮助客户打造类似的企业文化。
为此,2016年红帽推出了开放创新实验室,让企业通过与红帽专家在沉浸式、以培训为导向的环境中协同工作,有效整合人员、方法和技术,从而加速创新,解决业务挑战。借此,IT团队能够与红帽咨询人员、工程师和相关专家密切合作,利用开源以及DevOps完善其现有应用,或开发新的应用。
Dirk-Peter向记者介绍,红帽开放创新实验室一般为期六周,在这期间,红帽专家会向IT专业人员提供加速业务计划的技术、方法和技能。通过实践指导,企业用户团队还能够学习如何使用敏捷开发方法以及DevOps实践,直接体验众多开源社区的基础——开源原则和开源文化。
“在六周后,客户已经能够判断他们需要什么样的产品和服务方式,并能将想法落实到具体的工作中。”
Dirk-Peter举了个例子:澳大利亚的麦格里银行(Macquarie Bank)由于内部在与众多供应商的沟通中有一些计划无法按时完成,急需在满足当地法律法规的前提下,面向现代化的系统进行转型。为了实现数字化转型,Macquarie参与了为期六周的开放创新实验室,在六周之后他们已经可以落实到现代化应用当中,而这些在他们原本的计划中需要三年才能完成。
另一方面,Dirk-Peter 提到,基于开源文化的商业模式也是红帽受到客户青睐的原因。“放眼全球,或者中国,你可以看到在数字转型时代有一些颠覆性企业,比如滴滴和爱比邻(Airbnb),他们所聚焦的往往不是一个实实在在的产品,而是客户体验。同样的,从红帽的角度来讲,我们是100%开源的,没有什么知识产权可言,主要商业模式就是给客户提供体验,让他们感受到价值,而这也是客户愿意花钱订阅红帽产品的原因。”
尤其是在亚太地区,Dirk-Peter表示,许多企业在数字化转型的过程中都需要一大笔资金。而通过红帽的开源技术、开源文化和订阅服务的模式,既让他们使用了最新的技术,也节约了大量的IT费用支出。
“在过去的20多年里,虽然在市场教育的过程中经历了比较艰难的阶段,但红帽始终坚持开源文化,因为在困境中我们始终能看见希望。我们一直认为开源是可以激励创新的,由于开源100%的可见度和透明度,使得其他人很快可以基于现有的技术开发、改善和优化自己的产品,从而不断在推动业务创新,让创新的速度更快,所以我们非常相信开源。”Dirk-Peter总结说。
好文章,需要你的鼓励
亚马逊云科技首席执行官Matt Garman在re:Invent年度大会上向拉斯维加斯的60000名与会者和另外400000名在线观看者发表了长达三小时的主题演讲,让他们从这位新领导人那里听到了很多消息。
亚马逊云科技(AWS)人工智能和数据副总裁 Swami Sivasubramanian在该公司于拉斯维加斯举办的re:Invent年会上进行了主题演讲,他在演讲中介绍了这些重要的趋势。
自从ChatGPT推出以来,OpenAI不仅将人工智能技术带入了主流视野,而且在短短几年内,彻底改变了人们工作、沟通和创新的方式,这种