日前,记者从2018中国领导人才专委会年会上了解到,根据中国领导人才专委会章程等有关规定,经全体与会代表表决,一致同意增补中国经济体制改革研究会产业改革与企业发展委员会常务副会长兼秘书长、中国产业改革发展论坛执行理事长迟长胜为中国领导人才专委会副理事长。
人力资源和社会保障部原副部长、中国人才研究会会长何宪为新当选的副理事长迟长胜颁发聘书
中国领导人才专委会(CLS)是在中组部支持下,经人力资源和社会保障部批准,民政部登记注册的由热心领导人才研究的组织、团体和个人自愿结成的全国性、学术性、非营利性社会组织(社证字第4517-19号),主要从事领导人才问题的研究,为党和政府提供领导人才方面的决策咨询服务,是致力于领导人才素质标准、成长规律、选拔培养、考评任用、开发管理、体制机制研究的高端智库。
中国经济体制改革研究会产业改革与企业发展委员会常务副会长兼秘书长迟长胜
中国经济体制改革研究会产业改革与企业发展委员会(简称中产委),是经国家发展和改革委员会批准,民政部登记注册的全国性、学术性、非营利性社会组织(社证字第3987-1号)。其宗旨和主要任务是:按照中国经济体制改革总体要求,以致力于产业改革与企业发展研究为己任,配合国家有关综合改革和产业发展部门,共同推动国家产业政策的实施,促进国民经济全面发展。
迟长胜,1970年7月生,辽宁大连人,中国经济体制改革研究会产业改革与企业发展委员会常务副会长兼秘书长、中国产业改革发展论坛执行理事长、中国领导人才专委会主要创始人兼首任秘书长、中共中央党校(国家行政学院)中国领导科学研究中心兼职教授、亚洲区块链产业研究院国际专家咨询委员会委员、中国领导科学研究会第三届理事会常务理事、中国人才研究会第五届理事会常务理事、中国经济体制改革研究会第七届理事会理事。曾任国家发改委国际合作中心国际经济研究室执行主任、国务院国资委《能源》杂志社副社长,曾获大连市十大杰出青年、辽宁十大杰出青年等荣誉称号。1995年7月,“迟长胜先生资助首都大学特困生中国失学儿童仪式”在北京人民大会堂举行,受到党和国家领导人的接见和嘉勉。
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