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[韩小明]平台面前的程序员

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写这篇文章,是因为最近总是听到平台对于程序员有多么多么好。余认为有所偏颇,故写出来供大家参考。

作者:韩小明 来源:CSDN 2007年10月10日

关键字: 韩小明 平台 程序员

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写这篇文章,是因为最近总是听到平台对于程序员有多么多么好。余认为有所偏颇,故写出来供大家参考。
 
程序员当然是编码的。至少,基本工作是编码。那么都是做什么编码呢?这个问题回答起来比较复杂,可是可以通过一个简单的话来概括,那就是:程序员的编码工作是将业务转换为代码的过程。
 
平台又是什么?平台就是业务模型的代码表现。通过这些业务模型,可以很方便地组建一个系统或者自定义一些系统的行为。现在很多公司都在提平台,也正是基于这个特点。
 
那么,当平台搭建起来后,程序员该怎么办呢?一旦平台完成,程序员就丧失了编码的价值。只能使用别人造好的积木,完成他们之间的对接。能让程序员发挥的地方越来越少。能让程序员体现能力的机会也越来越少。程序员的工作就是简单写写配置文件了。
 
程序员,你该怎么办呢?很多人都陷入了迷茫之中。因为他们之中大多是不能把握自己的命运的。他们只知道前人都是从他所想象的路上前进过去的,可他自己却在这条路上陡然遇到了悬崖峭壁。他没有能力一下子爬过去。
 
 
站在平台上的人,很容易看到平台的巨大作用。 他能充分利用平台的优势,将自己摆脱以往工作的繁琐,而去探索更高层次的软件工作。这些人看到还在平台下方的人,告诉他们平台多么多么好。可是这样除了给他们更多的压力,并没有什么实质帮助。
 
我画了一个示意图,如上所示。
 
我们所有程序员,原来延着比较平缓的路在成长。当有了平台之后,摆在我们程序员面前的路已经不一样了。在山腰处,突然高出一个非常高的峭壁。只要爬上去,你就可以站在巨人的肩上。可现在对于大多数还在峭壁下的人来说,爬上去又是何等之难?如果你刚好是随着这个平台的构建,与平台一起成长的,你真是非常的幸运。在你目睹平台构建的过程后,你也同时拥有了平台的很多能力。
 
问题还是那些在下面的人。他们该怎么办呢?我们不能只告诉他们平台多么多么好,诱惑他们爬上来。不要忘了,我们当时都是经过怎样的磨练才拥有了爬上的能力。
 
在我看来,至少有两个方法可以供大家参考。
  • 架梯法 这个方法可能比较容易想到。但真正做起来并不是那么容易。请不要误会,我并不是建议你找个什么工具。真正的梯子还是在平台上。首先要找到那个可以爬的梯子。这要求我们不是只去看平台这个悬崖的表面,而是要看悬崖的构成。了解清楚平台是如何构成的,将这些作为你可以落脚的基石,一步一步顺着这个挖掘出的梯子,爬上去!平台的构建必然是有一个思路的,抓住这个思路,你必然可以事半功倍。
  • 挖洞法 这个方法比较奇特。可是想想确实有道理。找不到梯子,就挖过去。只要你能找到平台的弱点所在,你就可以走别人未发现的捷径。不过这个方法,对我们要求也很高。我们不能只是发现弱点就可以了。需要我们努力地去改进这个弱点。这些改进的过程,正是我们了解整个平台思想的过程。顺着这个过程,我们也就可以成长起来。

不管哪个方法,我们都不要在平台面前怯弱了!只要积极地开发我们的思维,才能另创捷径,引导我们顺利地成长起来。

 

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